Se o onboarding da sua empresa ainda depende de explicação humana repetitiva, você está em modo analógico.
Empresas com 100+ colaboradores precisam de um sistema. Não de improviso.
Donos de empresa com operação madura já entenderam:
Repetir explicação, treinar do zero, corrigir erros de novo colaborador — é custo invisível. Transformamos seu processo de onboarding em uma jornada audiovisual estratégica, padronizada e escalável.
Menos retrabalho. Mais performance. Desde o primeiro dia.
Sua equipe perde tempo treinando cada novo colaborador?
Já percebeu que cada gestor integra de um jeito — e isso gera caos?
Contrata bem, mas o colaborador demora pra entregar?
Sente que sua cultura não é absorvida nos primeiros 7 dias?
Seu RH virou departamento de incêndio ao invés de ser estratégico?
A Onbbo une consultoria, produção audiovisual de altíssima qualidade, tecnologia e apoio de especialistas em comportamento para transformar seu onboarding em um ecossistema automatizado, estruturado e eficaz.
E o resultado?
Menos retrabalho
Maior engajamento
Redução real de custos
RH estratégico
Quero ver como funciona
O novo padrão de integração para médias e grandes empresas
A Onbbo entrega um ecossistema completo de onboarding com:
Quero implementar agora
Cases de sucesso
Empresas como VTEX, BTG Pactual e outras gigantes já usam Onbbo para:
Reduzir o tempo de integração em até 30%
Aumentar o engajamento logo na 1ª semana
Liberar o RH para pensar estratégia, e não repetir treinamento
Quero implementar agora
O que muda com um onboarding Onbbo?
Fim do retrabalho
Integração mais rápida
Alinhamento entre departamentos
Cultura absorvida com clareza
RH com tempo para liderar, não operar
Redução do turnover
Quero mudar agora
Repetir explicações virou custo invisível
A Onbbo entra onde o RH trava: transformamos seu onboarding em uma jornada audiovisual estratégica, padronizada e escalável.
Quer ver como isso roda na sua operação?
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Sem compromisso. Com clareza brutal.
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Se você não mudar agora, vai continuar perdendo dinheiro com cada nova contratação.
A diferença entre empresas que escalam e as que empacam está no onboarding.
Sua equipe vai continuar perdendo tempo com o básico. E você vai continuar pagando caro por isso.
Decida como dono. Integre como líder.
Automatize como gigante.
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